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Ce que change concrètement ce plan 

Voté à l'unanimité des élus communautaires, ce "pack d'attractivité médicale" rassemble plusieurs décisions complémentaires pour créer un choc d'attractivité en faveur des médecins généralistes et spécialistes, au service des habitants du Grand Villeneuvois.

1. Faciliter l'installation des médecins 

Pour lever les freins financiers et rendre le territoire attractif, plusieurs aides sont proposées aux médecins qui s'installent ou reprennent un cabinet. 

• Exonération de CFE pendant 5 ans sur la part communautaire pour alléger les charges au démarrage.
• Aide directe à l'installation pouvant aller jusqu'à 50 000 euros, selon le projet et les critères d'éligibilité.
• Prêt à taux zéro jusqu'à 30 000 euros, mis en place avec Lot-et-Garonne Initiative pour sécuriser le financement du projet.
• Garantie d'emprunt bancaire par la CAGV, pouvant couvrir jusqu'à 50 % du prêt, avec une enveloppe globale dédiée.
• Exonération de loyer en maison de santé la première année pour les médecins, afin de faciliter leur installation dans les structures existantes.
• Possibilité de salariat médical via un partenariat avec l'association AQODI, pour les praticiens qui souhaitent exercer comme médecins salariés.
• Accompagnement personnalisé proposé par le service Démographie médicale pour toutes les démarches      professionnelles et personnelles (locaux, projet de cabinet, vie de famille, etc.).
  
  

2. Créer des lieux de soins et des hébergements adaptés 

Le plan d'action prévoit également des investissements pour mieux accueillir les médecins, les internes et les médecins juniors, et rapprocher les soins des habitants.

• Extension de la Maison de Santé des Haras à Villeneuve-sur-Lot avec la création de nouveaux cabinets médicaux et d'un plateau technique pour accueillir davantage de praticiens.
• Création d'un internat d'environ 15 places pour loger les médecins juniors et les internes en santé,      en lien avec les structures d'hébergement existantes.
• Déploiement de nouvelles maisons de santé pluriprofessionnelles sur le territoire, dont un projet      à Sainte-Livrade-sur-Lot, afin de renforcer l'offre de soins de proximité.
• Développement de la téléconsultation et de consultations mobiles pour amener le médecin au plus près des habitants lorsque cela est possible.   
• Amélioration des solutions de transport vers les lieux de soins afin de faciliter l'accès aux      consultations pour les publics les plus éloignés.
  
  

3. Renforcer la prévention et la santé de proximité

Parce que la santé ne se résume pas à la seule présence de médecins, le plan soutient    de nombreuses actions de prévention et de promotion de la santé.

• Bilans de santé gratuits proposés en partenariat avec la CPAM, avec accompagnement à l'inscription      et au transport pour les publics concernés.
• Projet de santé commun aux maisons de santé pour renforcer la coordination entre les professionnels      du territoire et organiser une prise en charge globale des patients.   
• Candidature au dispositif national "Maison France Santé" pour la Maison de Santé des Haras, afin de conforter son rôle de structure de référence.
• Adhésion au Programme National Nutrition Santé, pour structurer et labelliser les actions de      prévention autour de l'alimentation équilibrée et de l'activité physique.
• Actions régulières de prévention tout au long de l'année (tabac, cancers, santé mentale, handicap,      sport-santé, événements solidaires, etc.) en lien avec les partenaires locaux.
  

    De gauche à droite :
    Alexandre Noble, chef de service démographie médicale
    Gérard Regnier, président de l'agglomération du Grand Villeneuvois
    Pierre-Jean Pudal, vice-président en charge des politiques contractuelles